Сильные и слабые стороны “большой четверки” – почему стоит устраиваться на работу в одну из компаний, входящих в их состав

Самыми влиятельными в финансовой и юридической сфере являются международные компании, относящиеся к Big-4 – т.н. “большой четверке”. Их главная цель – способствовать развитию организаций, воплощению замыслов менеджмента, укреплению позиций фирм на рынке. Для этого они выполняют ряд финансовых и юридических услуг по аудиту и консалтингу.

“Большая четверка” – что это

Под этим термином подразумевают 4 крупнейшие организации мирового уровня, способствующие развитию бизнеса: Deloitte, PricewaterhouseCoopers, Ernst & Young и Klynveld Peat Marwick Goerdeler.

История формирования

Все компании, входящие в Big-4, имеют богатую историю, которой более 100 лет. Они созданы сразу после Первой мировой войны.

Самыми старыми организациями являются Deloitte и PricewaterhouseCoopers.

Они образовались в 1849 – 1900 гг. Затем к ним присоединилась Klynveld Peat Marwick goerdeler. Самой молодой фирмой стала корпорация Ernst & Young, но ей тоже уже 119 лет.

До конца XX в. в бизнесе существовала “большая восьмерка”. Однако некоторые из входивших в нее компаний не выдержали реалий того времени. Решением явилось слияние фирм. В результате образовались 4 крупных организации, существующие до сих пор.

Структура Big-4

Каждая из аудиторских компаний, входящих в состав “большой четверки”, имеет головную организацию со своим офисом, которая возглавляет работу подчиненных структур. Вокруг нее формируется сеть более мелких, региональных представительств, расположенных в разных странах.

Дочерние структуры соблюдают законодательство тех стран, где они работают.

Материнские компании, образующие Big-4, оказывают консультационные услуги региональным организациям. Во главе каждой из них стоит председатель, которому подчинено Правление из 10–15 человек. Они руководят отдельными направлениями деятельности.

Какие услуги предоставляют компании, входящие в “четверку”

Сферы деятельности the Big-4:

• аудит;
• консалтинг;
• проверка бухучета и правильности уплаты налогов;
• юридическое сопровождение;
• консультирование по финансовым вопросам.
• слияние фирм и другие темы;
• определение юридических рисков.

Основной деятельностью группы компаний являются аудит и консалтинговые услуги. Они проверяют финансовые операции предприятий на соответствие законодательству.

Основной упор делается на правильность расчета и своевременность уплаты налогов, достоверную финансовую отчетность. Это важно не только для государства, но и для руководителей организаций.

Всесторонний анализ деятельности проверяемой компании помогает адресовать денежные потоки в нужном направлении, спрогнозировать дальнейшее развитие фирмы.

Какие организации входят в группу “большой четверки”

Из названых компаний 3 – англо-американские и 1 – голландская. Дочерние организации, относящиеся к Big-4, имеют большой авторитет в финансовом мире. В РФ под эгидой группировки работают более 40 организаций.

Работа в составе группы говорит о высоком качестве услуг.

Deloitte Touche Tohmatsu

Эта организация была основана в Великобритании в результате слияния нескольких фирм. Отличается самым большим количеством сотрудников, составляющим более 300 тыс. человек.

До 2022 г. компания была широко представлена во многих городах России: Москве, Санкт-Петербурге, Екатеринбурге, Новосибирске, Уфе, Южно-Сахалинске. После введения международных запретов российские представительства продолжили ту же работу, но уже в качестве организаций, не связанных с Deloitte Touche Tohmatsu.

PricewaterhouseCoopers

Старейшим клиентом PwC является банк Barclays. Компания обслуживает финансовую организацию уже более 120 лет, оказывая ей аудиторские услуги.

В США корпорация PricewaterhouseCoopers занимает 3-е место в стране по объему выручки.

Широкую огласку получило участие организации в проверке фирмы “ЮКОС”. Судебные инстанции и руководство PwC подвергли сомнению заключение аудиторов российского представительства. В дальнейшем конфликт был разрешен, а решения специалистов признаны достоверными.

Ernst & Young

Американская компания образовалась в 1989 г. в результате слияния фирм A.C. Young и Ernst & Whinney. Эта крупнейшая мировая организация известна как лучший работодатель для начинающих специалистов, т.к. многократно признавалась ведущими мировыми изданиями победителем в этой сфере.

Тем, кто строит карьеру, работая в Ernst & Young, предоставляют очень хорошие условия труда. Работники быстро получают большой опыт.

Klynveld Peat Marwick Goerdeler

Компания образовалась в 1870 г. Некоторых клиентов она обслуживает уже более 100 лет. Например, KPMG оказывает аудиторские услуги фор General Electric уже 109 лет.

Название организации составлено из фамилий ее основателей. Она проводит аудит, IT-консультирование, consulting, рассчитывает эффективность вложений. Кроме того, сфера ее деятельности включает оценку правильности уплаты налогов.

Сравнение основных сторон “большой четверки”

Самое крупное и влиятельное объединение аудиторских организаций имеет как сильные, так и слабые стороны. Структура работает много лет, заслужила высокий рейтинг. это говорит о ее стабильности и ценности.

Однако недостатки и промахи привели к желанию многих государственных инстанций разорвать это объединение, повысить конкурентоспособность рынка финансовых услуг.

Сильные стороны

Организационная структура “большой четверки” делает эту группу устойчивой. У каждой из компаний ограничена ответственность. Это означает, что проблемы в отдельно взятой стране никак не отражаются на деятельности всей группы.

Проведение аудита в одной из компаний, подчиняющихся Big-4, может являться обязательным мероприятием для участия на международном рынке. Это гарантирует качество проведенной работы и повышает престиж организации.

Слабые стороны

90% крупнейших корпораций во всем мире пользуются услугами Big-4. Это приводит к монополизации аудиторского и консалтингового рынка. Компании “большой четверки” являются саморегулируемыми организациями, т.е. они самостоятельно разрабатывают свои правила.

Многие страны пытаются бороться с опасностями, к которым могут привести слабые стороны такого положения. Недавно в Европе введен закон об обязательной смене аудитора 1 раз в 8 лет. Но эта мера не привела к положительным результатам, т.к. компании Big-4 просто обменялись клиентами.

Сведения, которыми обладает одна из компаний, могут поступать в головной офис объединения. Кроме того, предоставляя рекомендации правительственным структурам, организация может косвенно влиять на принятие государственных решений.

Сравнение компаний “большой четверки”

Аналитические сведения для сравнения деятельности компаний по состоянию на 2021 г. представлены в таблице:

На мировом рынке работает еще несколько известных аудиторских фирм, но доля их участия незначительна. Они не в силах противостоять глобальным мировым брендам ни по стоимости активов, ни по престижности. Оценочные показатели рейтинговых агентств важны для международного признания.